Bilan de compétences - spectacle vivant & métiers de la voix - le répertoire des richesses (accompagnement de projets professionnels et artistiques) - Le répertoire des richesses

Objectifs

À l'issue du bilan, le bénéficiaire sera en capacité de :

Situer son projet professionnel et en comprendre les enjeux.

Identifier les compétences, ressources et contraintes associées.

Comprendre la place et la fonction de la voix dans le projet accompagné.

Repérer les environnements professionnels où ce projet peut prendre forme.

Élaborer des pistes d'actions réalistes et cohérentes. Envisager une formation

Description

Une phase préliminaire qui a pour objet de :

• Confirmer l'engagement du bénéficiaire dans sa démarche


• Définir et analyser la nature de ses besoins


• L'informer des conditions de déroulement du bilan de compétences, ainsi que des méthodes et techniques mises en œuvre.

• D'analyser ses motivations et intérêts professionnels et personnels


• D'identifier ses compétences et aptitudes professionnelles et personnelles et, le cas échéant, d'évaluer ses connaissances générales


• De déterminer ses possibilités d'évolution professionnelle.

• Prendre connaissance des résultats détaillés de la phase d'investigation


• Recenser les facteurs susceptibles de favoriser ou non la réalisation d'un projet professionnel et, le cas échéant, d'un projet de formation


• Prévoir, le cas échéant, les principales étapes de la mise en oeuvre de ce projet.