ISG programme grande école

Objectifs

Le titulaire du diplôme est capable de :

• Analyser la conjoncture économique et géopolique et en évaluer l'impact sur l'activité et la stratégie de l'entreprise;


• Analyser les évolutions de l'environnement juridique afin d'en déduire les conséquences sur l'activité et le modèle économique de son organisation;


• Produire une veille concurrentielle afin d'appréhender les impacts sectoriels de tendances (sociétales, environnementales, marché...) observées sur son marché, en France comme à l'international;


• Développer une vision systémique de l'entreprise (finance, RH, marketing, communication, supply-chain, production…) afin de décliner la stratégie en plan d'actions fonctionnel;


• Identifier les forces, faiblesses, menaces et opportunités de l'entreprise;


• Elaborer et suivre des KPIs appropriés à son métier (RH, marketing, communication, finance, supply chain, audit et contrôle);


• Concevoir et utiliser des outils de reporting permettant d'assurer le suivi de l'activité;


• Concevoir des process de gestion des risques;


• Mobiliser des outils théoriques pour concevoir des solutions de gestion pertinentes;


• Collecter, sélectionner, traiter et interpréter les données financières, comptables, marketing de son entreprise ou de son environnement pour émettre des recommandations d'action;


• Evaluer la pertinence et la fiabilité des données, des outils d'analyse et le réalisme des hypothèses et mesurer les risques associés à l'analyse des données;


• Evaluer la qualité de l'information produite par le SI;


• Contrôler les données de business units et assurer la diffusion de tableaux de bord (power BI);


• Proposer et résoudre des modèles d'analyse des données, notamment en appliquant des méthodes de data science;


• Interpréter les résultats de publications techniques (rapports d'institutions internationales, de services d'études ou de centres de recherche);


• Réaliser une recherche bibliographique, combiner plusieurs documents (dont articles scientifiques) pour produire une synthèse raisonnée et les mettre en perspective avec une problématique d'entreprise;


• Mener un travail de recherche;


• Identifier les éléments réglementaires liés à l'activité et les sources juridiques de référence;


• Anticiper les changements réglementaires et adapter les pratiques au nouveau contexte;


• Contribuer à la définition de la stratégie RSE de l'entreprise et planifier les actions pour sa mise en oeuvre;


• Intégrer le développement durable dans la formulation d'une stratégie et de plans d'actions pour toute fonction de l'entreprise;


• Concevoir et déployer une politique RH intégrant le handicap et les questions d'égalité et de diversité;

Description

Non renseigné

Conditions d'accès

Diplome Bac+3 ou de 180 credits ECTS (ou equivalent) d un etablissement d enseignement superieur francais ou etranger (ou en cours de validation de ce diplome ou nombre de credits ECTS).
Score TOEIC d au moins 600 points.