Objectifs
- Maîtriser les techniques de consulting (élaboration d'une propal, gestion d'une mission de conseil, collaboration avec l'équipe de consultants, collaboration avec le client...) - anticiper les évolutions concernant les nouvelles formes de travail (pour le secteur du conseil mais également les clients et la société en général) et les transformations des organisations - maîtriser les différentes facettes du management des organisations et du management de projets - modéliser et gérer les processus organisationnels - s'adapter aux différentes formes et modes d'organisation - acquérir un esprit critique et d'analyse
Description
Conception et méthodologie de la Recherche Théorie des organisations Méthodologies qualitatives de recherche Transformation du travail et numérique Introduction au consulting en management Artificial intelligence and the future of work Innovative project management Management, outils et méthodes Théories des SI : une perspective organisationnelle Stratégie numérique Outils et environnement financier Stratégie des entreprises Sociologie du travail, enjeux pour le conseil Méthodologie des cabinets de conseil Nouvelles pratiques de travail Méthodologies quantitatives de recherche Conférences et club MBC
Conditions d'accès
Titulaires d un diplome BAC+4 (240 credits ECTS) ou equivalent a Dauphine, d une universite, d une ecole de commerce, d un Institut d Etudes Politiques, d une ecole d ingenieurs ou d un autre etablissement de l enseignement superieur dans les domaines suivants : sciences de gestion, sciences economiques, mathematiques appliquees en sciences sociales
Liste des sessions
Formasup Paris Ile-de-France
- 0144262320
- contact@formasup-paris.com
Centre de formation
Lieu de formation