Méthodologie du changement

Objectifs

- Comprendre les mécanismes du changement
- Maîtriser les outils d'accompagnement
- Gérer les résistances
- Déployer un plan de transformation
 

Description

Jour 1  : Théories du changement et dynamiques psychologiques
• Introduction du jour et objectifs pédagogiques
• Apports théoriques approfondis
• Étude de cas réelle en groupe
• Atelier pratique individuel ou en binôme
• Synthèse, questions/réponses et plan d'action du jour
Jour 2  : Outils de conduite du changement
• Introduction du jour et objectifs pédagogiques
• Apports théoriques approfondis
• Étude de cas réelle en groupe
• Atelier pratique individuel ou en binôme
• Synthèse, questions/réponses et plan d'action du jour
Jour 3  : Construction d'un plan de transformation
• Introduction du jour et objectifs pédagogiques
• Apports théoriques approfondis
• Étude de cas réelle en groupe
• Atelier pratique individuel ou en binôme
• Synthèse, questions/réponses et plan d'action du jour
 

Liste des sessions