Objectifs
A l'issue de la formation, les stagiaires seront capables de :
- Communiquer efficacement (oral et écrit)
- Etablir une relation professionnelle avec la personne aidée et son entourage
- Accompagner les personnes dans les tâches quotidiennes
- Travailler dans le respect des règles d'hygiène, de prévention et de sécurité
- Contribuer à l'autonomie physique, intellectuelle et sociale de la personne
- Respecter l'intimité, les goûts et les habitudes de la personne
- Accompagner les enfants dans leurs apprentissages de base et leur socialisation
- Maîtriser les techniques et gestes appropriés pour l'entretien du logement, du linge et la préparation des repas
Description
I/ CADRE LOGIQUE
- La formation et la certification (Titre professionnel ADVF)
- Tronc commun et spécificités des différents métiers d'aide à domicile
- Le cadre juridique
II/ CONNAISSANCES, SAVOIR-ETRE ET SAVOIR-FAIRE FONDAMENTAUX
- L'aidé, L'aidant, L'aide
- Les indicateurs de performance de l'aide
- Établir une relation professionnelle de qualité avec l'usager
- Communiquer efficacement avec la personne aidée et son entourage
- Définir le cadre de l'intervention avec l'usager
- Ecoute active, Empathie et Bienveillance
- Gérer les conflits interpersonnels
- Fiche de poste
- Planning
- « S'adapter, respecter l'ordre logique, maîtriser le temps »
- L'enfance et la petite enfance
- Le vieillissement
- Le handicap
- Notions de vocabulaire médical
III / PREVENTION, RISQUES ET SECURITE
- Sécuriser et optimiser ses interventions
- Gestes et postures pour prévenir les accidents et les maladies professionnelles
- Assurer et vérifier la sécurité de la personne aidée
- Prévenir les risques, mettre en place un relais et faire face aux situations d'urgence
IV/ LES 3 C.C.P. EN DETAILS : competences, gestes et techniques professionnels
CCP1 : Assister les personnes dans l'entretien de leur cadre de vie, du linge et la préparation de leurs repas
CCP2 : Relayer les parents dans la prise en charge de leurs enfants
CCP3 : Assister les personnes dans leurs activités quotidiennes
V/ OPTIMISATION DU PARCOURS PROFESSIONNEL ET TECHNIQUES DE RECHERCHE D'EMPLOI
VI/ IMAGE DE SOI ET IMAGE DE L'ENTREPRISE
- Reconnaître et valoriser ses compétences
- Adhérer aux valeurs de l'entreprise pour assurer une meilleure qualité de service
VII / STAGES EN ENTREPRISE (4 SEMAINES_env. 140H)
VIII/ CERTIFICATION « SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL » - SST
VIII/ SYNTHESE ET SUIVI
- Bilan individuel
- Bilan avec les prescripteurs
- Suivi des stagiaires jusqu'à 6 mois après leur formation
Liste des sessions
15 juin 2026 > 9 octobre 2026
Conseil Cinq sur Cinq
- 0651689751
- conseilcinqsurcinq@yahoo.fr
Centre de formation
Lieu de formation



