Informations générales
Publié le 3 novembre 2025 / Actualisé le 19 novembre 2025
CDI
35H/semaine Travail en journée Temps plein
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletDescription
Nous recherchons un opérateur de sablage (H/F) expérimenté pour intégrer notre équipe spécialisée dans la préparation de surfaces avant traitement ou finition.
Vos missions seront les suivantes :
- Réaliser des opérations de sablage sur différents matériaux (acier, bois, pierre, etc.)
- Préparer les surfaces selon les consignes techniques (dégraissage, masquage, etc.)
- Manipuler les équipements de sablage (cabine, pot de sablage, compresseur.)
- Assurer le contrôle visuel de la qualité des surfaces traitées
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
- Entretenir et nettoyer le matériel utilisé
Profil recherché : Disponible immédiatement
Expérience exigée : minimum 5 ans dans le sablage industriel et sur chantiers
Maîtrise des techniques de sablage à sec, à pression, humide ou en cabine
Bonne connaissance des normes de sécurité liées au sablage
Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait
Permis B exigé
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de réactivité
- Avoir le sens du service
Permis :
- B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T)
Profil souhaité
Expérience
5 An(s)
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Positionner des pièces ou des matériaux sur une machine
- Réaliser et surveiller les traitements, les mises aux bains (dégraissage, décapage, application, passivation, ...)
- Régler ou contrôler les équipements, les bains ou les produits de traitement (fluidité, température, ...)
Informations complémentaires
- Qualifications : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Informations générales
Publié le 3 novembre 2025 / Actualisé le 19 novembre 2025
CDI
35H/semaine Travail en journée Temps plein
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
NOVA HELIOS MULTISERVICES
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)