Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

Description

Au sein de l'équipe RH du groupe, vous serez en charge d'accompagner l'équipe RH sur les missions suivantes :

* Gestion de l'administration du personnel :
Gestion des dossiers du personnels physiques et numériques des salariés
Gestion administrative des nouvelles arrivées et des départs
Gestion des outils de gestion du personnel et mise à jour des données
Gestion des absences
Rédaction de documents RH divers
Interlocuteur avec la mutuelle et la prévoyance
Gérer les relations avec les services de santé au travail

* Recrutement et intégration :
Mise en ligne des annonces
Préselection téléphonique des candidatures et CR d'entretiens
Organiser les entretiens physiques
Coordonner l'intégration des nouveaux arrivants et assurer l'onboarding

* Droit social :
Rédaction des contrats et avenants

Vous êtes titulaire d'un Bac +2/+3 spécialisé dans la Gestion des Ressources Humaines, et vous recherchez un CDD.



Vous avez le sens de l'organisation et travaillez avec méthode et rigueur.

Vous avez une capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse.

Nous vous proposons :

Une expérience unique au sein d'une entreprise familiale, et surtout, une douce et gourmande odeur de café à peine torréfié qui rythmera chacune de vos journées !

N'hésitez plus à rejoindre l'aventure !

Tous nos postes sont ouverts aux candidat(e)s en situation de handicap.

Leader du café de spécialité, dirigés par Anne Caron, Meilleure torréfactrice de France 2017 et Meilleur Ouvrier de France Torréfactrice 2023, nous nous distinguons par notre service dédié aux entreprises souhaitant bénéficier d'un café haut de gamme.

Depuis maintenant 50 ans, nous sommes fiers de conjuguer notre expérience de torréfacteur et notre passion pour les Grands Crus d'Arabica à des équipements de pointe tournés vers le développement durable et des prestations personnalisées.

Entourés de 190 collaborateurs, nous servons plus de 140 000 de boissons chaudes chaque jour auprès de 1500 clients franciliens.

Savoir-être professionnels :

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Etre force de proposition