Agents d'accueil H/F à Former et à Recruter - Salon Travail

  • 94 - ORLY

  • CDD - 12 Mois

  • 6 Mois - EN ACCUEIL / VENTE

  • Offre n° 202MNNN

  • Accessible aux personnes en situation de handicap

Informations générales

Publié le 12 janvier 2026

CDD - 12 Mois

35H/semaine Travail en horaires décalés Temps plein

Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros

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Description

**Venez rencontrer le recruteur GSF TESSERA au Salon du Travail et Mobilité Professionnelle, le 22 janvier de 10h à 17h30, Grande Halle de la Villette, Paris 75019. Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons pour vous proposer un créneau horaire**

GSF TESSERA forme et recrute ses futurs Agents d'Accueil Aéroportuaire pour l'Aéroport d'Orly.

Cette Formation sera suive d'un CDD de 12 mois en contrat de professionnalisation (CQP Chargé.e d'Accueil).

Le métier consiste dans le terminal Paris-Orly, à accueillir, informer et orienter les clients. Le rôle de l'agent d'accueil aéroportuaire intègre des missions visant à faciliter, garantir la fluidité des passagers et participer à l'amélioration de l'expérience clients.

Poste sur une zone de l'aérogare de Paris-Orly, nécessitant l'adaptation des horaires de travail décalés (en relation avec les heures de décollage ou atterrissage des avions) et ce, week-end et jours fériés compris.

CONDITIONS :

Etre éligible à l'obtention d'un titre de circulation aéroportuaire (badge rouge)

Capacité à travailler en station debout

Vacation du matin pouvant débuter à 4h, vacation d'après-midi pouvant finir à 24h.

APTITUDES PROFESSIONNELLES :

Excellente présentation, sens du service, goût pour le travail en équipe, dynamisme et sourire.

Disponibilité, rigueur et maitrise de soi, gestion du stress et courtoisie

Capacité à se concentrer et évoluer dans un environnement passionnant avec du public.

COMPÉTENCES :

Parfaite élocution et maîtrise de la langue française (à minima à l'oral).

Niveau d'anglais (A2/B1)

Troisième langue bienvenue (Espagnol, Portugais, Arabe, Italien...)

RÉMUNÉRATION :

Salaire mensuel brut intégrant des majorations et des indemnités (repas).

le stationnement à l'aéroport est pris en charge par l'entreprise.

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de persévérance
  • Avoir le sens du service

Permis :

  • B - Véhicule léger

Profil souhaité

Expérience

6 Mois - EN ACCUEIL / VENTE - EN ACCUEIL / VENTE

Compétences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Identifier, traiter une demande client
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Expérience dans l'environnement accueil
  • Relation et expérience client
  • Gestion des priorités

Langues

  • Anglais

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Services auxiliaires des transports aériens

Employeur

GSF TESSERA

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)