Informations générales
Publié le 18 février 2026
CDI
39H/semaine Travail en journée... Temps plein
Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3800.0 Euros sur 12.0 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletDescription
Enseigne nationale dans la distribution de 50 collaborateurs répartis dans 10 boutiques situées en Ile-de-France (Est-Ouest-Paris centre), nous cherchons à renforcer nos équipes magasins de Paris et de la petite couronne. Nous recrutons actuellement pour des postes de :
Responsable Point de vente - Commerce et Distribution (H/F)
Lieu : PARIS IDF
Type de contrat : CDI - Temps plein
Prise de poste : Dès que possible
Vos responsabilités
- Développer le chiffre d'affaires et atteindre les objectifs fixés
- Manager, animer et former votre équipe de vendeurs et optimiser la performance collective
- Garantir une expérience client premium
- Suivre les indicateurs de performance (CA, taux de transformation, panier moyen)
- Gérer les stocks et assurer la bonne tenue du point de vente
- Garantir le respect des standards et des procédures
Votre profil
- Leader de terrain, exemplaire et orienté résultats
- Sens du commerce et goût du challenge
- Capacité à fédérer et motiver une équipe
- Expérience en vente et première expérience managériale acceptée
- Sens du service client et esprit positif
- Organisé(e), autonome et force de proposition
Nous offrons
- Package fixe + variable motivant non plafonné
- Environnement convivial et stimulant
- Possibilité d'évolution rapide selon résultats
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de sens des responsabilités
Profil souhaité
Expérience
Débutant accepté
Compétences
- Compétences en décoration et agencement de boutique
- Gestion des stocks et inventaires
- Utilisation de logiciels de gestion de point de vente
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Conclure une transaction
- Organiser le traitement des commandes
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Accueillir, orienter et renseigner un client
- Définir des besoins en approvisionnement
- Evaluer régulièrement les compétences techniques de l'équipe
- Former les nouveaux employés aux procédures de la boutique
- Former les nouveaux employés aux techniques de vente
- Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
- Mettre en place une politique de gestion des stocks
- Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégies
Informations complémentaires
- Qualifications : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Télécommunications sans fil
Informations générales
Publié le 18 février 2026
CDI
39H/semaine Travail en journée... Temps plein
Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3800.0 Euros sur 12.0 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
20 à 49 salariés