Assistant / Assistante emploi formation

  • 92 - COURBEVOIE

  • CDD - 5 Mois

  • Expérience demandée : 2 An(s)

  • Temps plein

  • Offre n° 206SMXR

Informations générales

Publié le 10 avril 2026

CDD - 5 Mois

35H/semaine Travail en journée Temps plein

Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 33000.0 Euros sur 12.0 mois

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Description

Vos responsabilités principales :

- Gestion du suivi client : Répondre aux demandes des correspondants concernant les actions de formation et le suivi des dossiers d'agréments.
- Support téléphonique : Assurer le service après-vente via la hotline formation-agréments, en résolvant rapidement les problématiques rencontrées par les utilisateurs (rappels d'identifiants, déblocage de modules e-learning, renseigner les correspondants sur les modalités des actions de formation etc.).
- Gestion des inscriptions : Enregistrer les inscriptions, envoie des documents nécessaires aux inscriptions, traiter les dossiers de financement et préparer les informations de facturation.
- Coordination des agréments : Gérer les dossiers de demandes d'agréments pour les centres et contrôleurs, en assurant l'envoi et le suivi des documents nécessaires.
- Organisation et logistique : Envoyer les documents et fournitures nécessaires aux centres et formateurs, tout en assurant un classement et un archivage rigoureux.

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)

Compétences

  • Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • Réaliser des déclarations réglementaires
  • Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement

Informations complémentaires

  • Qualifications : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Employeur

CAPITAL RECRUTEMENT

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)