Travailleur social (H/F)

  • 91 - PALAISEAU

  • Intérim - 3 Mois

  • Expérience demandée : 6 Mois

  • Temps plein

  • Offre n° 208FGLF

Informations générales

Publié le 12 mai 2026

Intérim - 3 Mois

35H/semaine Travail en journée... Temps plein

Salaire brut : Horaire de 16.0 Euros à 17.0 Euros sur 12.0 mois

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Description

Mission de travailleur social pour le Conseil Départementale de l'Essone dans le secteur de la protection de l'enfance.

Vos missions :

- Lecture et analyse de rapports d'informations préoccupantes
- Évaluation des situations et participation à la prise de décision (en lien avec le cadre de proximité)
- Rédaction de signalements à destination des autorités compétentes
- Saisie et suivi des dossiers sur le logiciel métier
- Contribution à la protection des mineurs dans le respect du cadre légal
- Traitement de données sensibles dans le respect du devoir de discrétion
- Aller chercher les enfants + mettre en oeuvre les placements
- Reprise d'un portefeuille de 30 dossiers
- Permanences d'accueil d'urgence en binôme (par roulement)
- Accompagnement par une assistante administrative et un responsable de secteur

Profil recherché

- Diplôme d'État d'Assistant de Service Social OU d'éducateur spécialisé (DEASS ou DEES) exigé
- Expérience significative en protection de l'enfance
- Excellentes capacités rédactionnelles (analyse et synthèse)
- Aisance avec les outils informatiques et logiciels métiers
- Rigueur, sens de la confidentialité et professionnalisme
- Capacité à travailler en équipe et à prendre des décisions
- Permis B obligatoire (déplacement avec véhicule de structure)

Savoir-être professionnels :

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de réactivité

Permis :

  • B - Véhicule léger

Profil souhaité

Expérience

6 Mois

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences

  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • Créer une relation de confiance
  • Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive
  • Evaluer les besoins en services sociaux des individus
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Orienter une personne vers des partenaires relais

Informations complémentaires

  • Qualifications : Technicien
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

STAFFMATCH

100 à 199 salariés