Informations générales
Publié le 26 mai 2026
Intérim - 1 Mois
35H/semaine Travail en journée Temps plein
Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletDescription
Dans le cadre d'une importante campagne d'alternance, Notre client renforce temporairement son équipe RH et recherche un(e) Assistant(e) RH opérationnel(le), capable d'être rapidement autonome sur le sujet.
Rattaché(e) à l'équipe RH et en collaboration directe avec Élisabeth et sa collègue, vous intervenez principalement sur la gestion de la campagne d'alternance :
Gestion administrative des alternants
- Assurer la mise en place et le suivi des contrats d'apprentissage et de professionnalisation
(élaboration des CERFA, conventions de formation, subrogation de paiement, transmission aux différentes parties prenantes)
- Accompagner les démarches liées aux autorisations provisoires de travail pour les alternants internationaux
- Mettre à jour et fiabiliser les tableaux de suivi et outils de pilotage
Gestion administrative des stagiaires
- Gérer les conventions de stage de l'entrée à la sortie
- Préparer et suivre les kits d'embauche
- Veiller au respect des procédures et des délais administratifs
- Formation en Ressources Humaines Bac2 ou Bac3.
- Expérience indispensable dans la gestion d'une campagne d'alternance en entreprise.
- Profil autonome, rigoureux et opérationnel.
- Capacité à s'intégrer rapidement dans un environnement dynamique.
- À l'aise avec les outils RH et les processus administratifs.
Profil souhaité
Expérience
3 An(s)
Informations complémentaires
- Qualifications : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Informations générales
Publié le 26 mai 2026
Intérim - 1 Mois
35H/semaine Travail en journée Temps plein
Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
MANPOWER
250 à 499 salariés
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services





