Informations générales
Publié le 19 octobre 2026 / Actualisé le 4 novembre 2026
CDI
35 h par semaine · Temps plein Travail en journée Voir plus sur l’offre(ouvre dans un nouvel onglet)
Salaire brut : 1 891 € par mois + CSE, intéressement / participation, indemnité transports, téléphone mobile, ordinateur portable · 13ème mois
Comment postuler ?
Cette offre est gérée par une agence France Travail.
Vous arrivez directement sur le formulaire de candidature, après connexion à votre espace.
Description
Au sein de la Direction Gestion de Proximité vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- Accueil physique et téléphonique des clients locataires
- Relation clients locataires dont enregistrement et traitement des demandes
- Entretien ménager des communs et traitement des ordures ménagères
- Encaissement des loyers, participation relance impayés
- Assure les visites des logements en cours d'attribution
- Participe à l'amélioration de la vie résidentielle au travers de visite de surveillance du site (incivilité, parabole sauvage, troubles du voisinage, véhicule ventouse, fiche incident.)
- Sollicite les entreprises sous marché et contrôle les prestations des fournisseurs en contrat d'entretien
- Veille technique du patrimoine
- Réalisation de petits travaux en partie commune
- Visite des logements vacants
- Effectue les visites conseils
- Réalisation des états des lieux entrants, suivi et réception des travaux réalisés en remise en état logement
- Accueil et oriente les entreprises sur site
- Diffuse les notes d'information et tient à jour l'affichage
- Rédige des rapports écrits systématiques en cas de problème constaté sur site
- Présence obligatoire du salarié lors des réunions sur site.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Permis :
- B - Véhicule léger
Profil souhaité
Expérience
Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Droits et obligations des locataires
- Procédures internes d'entretien des bâtiments
- Apporter un premier niveau d'accompagnement aux locataires
- Assurer la médiation en cas de conflit de voisinage
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
Qualification
Employé qualifié
Informations générales
Publié le 19 octobre 2026 / Actualisé le 4 novembre 2026
CDI
35 h par semaine · Temps plein Travail en journée Voir plus sur l’offre(ouvre dans un nouvel onglet)
Salaire brut : 1 891 € par mois + CSE, intéressement / participation, indemnité transports, téléphone mobile, ordinateur portable · 13ème mois
Comment postuler ?
Cette offre est gérée par une agence France Travail.
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Employeur
MC HABITAT
Location de logements
- 50 à 99 salariés
À propos
MC HABITAT a rejoint le Groupe ESSIA et devient une coopérative HLM Entreprise à taille humaine, elle gère un patrimoine de plus de 3500 logements
Votre contact
MC HABITAT - Mme Sarah GNAMIEN



