Informations générales
Publié le 1 novembre 2025
CDD - 12 Mois
35H/semaine Travail en journée Temps plein
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletDescription
RESPONSABILITÉS :
Sous l'autorité du coordonnateur du pôle séniors, vous participez à la mise en œuvre de la politique d'action sociale et familiale, au sein d'une équipe de 4 personnes.
Vos missions s'articulent principalement autour des axes suivants :
• Accueil et accompagnement des bénéficiaires : traitement des demandes, visites à domicile, élaboration de plans d'aide personnalisés, suivi des prestations (aide à domicile, portage de repas, téléassistance).
• Gestion administrative : planification des interventions des aides à domicile, suivi des heures et congés des aides à domicile, transmission des éléments au service des ressources humaines.
• Suivi des prises en charge : gestion des dossiers de financement (APA, aide sociale), facturation aux organismes, mise à jour des données dans le logiciel métier, conseil aux bénéficiaires.
• Suivi de l'activité : saisie des indicateurs statistiques mensuels, traitement des réclamations en lien avec le coordonnateur.
Missions annexes : suppléance à la régie de recettes, gestion du portage de repas et de la téléassistance, traitement des demandes de titres Améthyste, participation au plan Canicule (appels en période d'alerte sur la base du volontariat).
Conditions d'exercice :
• Poste basé à l'Hôtel de ville
• Temps de travail hebdomadaire : 39h
• Déplacement à prévoir sur la Ville (visites à domicile)
Cadre d'emplois de catégorie C : Adjoint administratif (Titulaire ou contractuel – CDD)
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous avez au minimum un niveau bac et vous aimez le contact humain. Courtois(e), avenant(e) et à l'écoute, vous êtes motivé(e) par le travail auprès des personnes âgées et/ou en situation de handicap.
Vous savez faire preuve de discrétion, de rigueur et vous êtes à l'aise aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Autonome, dynamique, force de propositions, vous avez le sens du service et une présentation soignée.
Vous connaissez les dispositifs liés au maintien à domicile et vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques tels que Word, Excel. Vous saurez également vous familiariser rapidement avec les logiciels métiers utilisés au sein du service.
Le travail en équipe vous stimule et vous savez vous adapter aux imprévus du quotidien.
Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant notre collectivité, vous bénéficierez d'un cadre de travail agréable et de nombreux avantages :
• Un régime indemnitaire attractif.
• Une cafétéria municipale à tarif préférentiel (entrée-plat-dessert à 2,73 €)
• Un parking gratuit.
• Une mutuelle et un maintien de salaire subventionnés par la collectivité.
• Un accès à une offre complète de loisirs, festivités, voyages et autres prestations d'action sociale.
• Une ambiance chaleureuse, où la joie de vivre et l'esprit d'équipe sont au rendez-vous
• 25 jours de congés annuels et 23 jours d'ARTT
Participez à une mission solidaire au cœur de la vie locale, dans une ambiance de travail chaleureuse et dynamique.
Transmettez-nous votre candidature rapidement !
Profil souhaité
Expérience
Expérience exigée
Informations complémentaires
- Qualifications : Employé qualifié
Informations générales
Publié le 1 novembre 2025
CDD - 12 Mois
35H/semaine Travail en journée Temps plein
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
Centre Communal d'Action Sociale
La Garenne-Colombes, commune à taille humaine proche de La Défense et de Paris, offre une qualité de vie appréciée et une excellente accessibilité. Son Centre Communal d'Action Sociale agit contre la précarité liée à la maladie, la vieillesse ou le handicap, en soutenant les personnes vulnérables. Les services aux seniors sont une priorité, avec des actions ciblées pour prévenir la perte d'autonomie et favoriser le lien social.