Gestionnaire pédagogique (H/F)

  • 75 - Paris

  • CDD - 12 Mois

  • Débutant accepté

  • Offre n° 5294767

Informations générales

Publié le 14 novembre 2025 / Actualisé le 15 novembre 2025

CDD - 12 Mois

35H/semaine Travail en journée Temps plein

Postuler Ouvre dans un nouvel onglet

Description

RESPONSABILITÉS :

Assurer l'organisation et le suivi administratif des sessions de formation des publics du DFPS dont il aura la charge ;
­ Créer des sessions dans le logiciel OpenPortal, inscription des participants, convocation des participants et intervenants, diffusion des programmes, finalisation de la session
­ Gérer et traiter des listes d'émargement, envoi des attestations de formation, et des courriels de remerciement aux intervenants et directeur(s) de session, etc.
­ Organiser et gérer la logistique des sessions : réservation et vérification des salles, réservation du matériel, reprographie et transmission de la documentation aux participants, point contact avec les prestataires ;
­ Participer à l'accueil des stagiaires et des intervenants du DFPS à l'ENM Paris ou sur site extérieur ;
­ Saisir informatiquement les informations et vacations à verser aux intervenants, établir les fiches comptables, s'assurer du suivi des paiements des vacations
­ Traiter les évaluations des sessions via le logiciel SPHINX ;
­ Répondre aux courriels et appels téléphoniques des publics du DFPS.
Selon l'évolution de l'activité et des publics du DFPS, l'agent pourra être amené à :
­ Participer à des groupes de travail pour renforcer et optimiser le fonctionnement des procédures et outils de gestion de formation du DFPS et de l'ENM
­ Contribuer à la structuration du fonctionnement du département, en formant et accompagnant les équipes dans tout développement ou nouveauté technique à mettre en œuvre dans l'organisation et la gestion quotidienne
- Contribuer à la conception de guides et fiches méthodologiques, et à leur application, propres aux process et aux publics du département pour renforcer l'optimisation et la structuration du service : guide de procédure spécifique au fonctionnement du service ; à la gestion de la formation des différents publics du service (actuels et à venir), etc.
- Autres tâches transverses confiées par la cheffe de service et son adjointe en fonction de l'activité et projets annexes du service.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Rigueur dans le suivi des dossiers
- Sens de la méthode et de l'organisation
- Polyvalence et capacité d'adaptation
- Appétence pour l'informatique et bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power point, Outlook)
- Sens du travail en équipe
- Goût des relations humaines
- Efficacité dans le travail
- Connaissance du milieu juridique ou judiciaire, ou appétence pour celui-ci.
Poste ouvert aux agents de la fonction publique de catégorie C et aux contractuels
Pour postuler, merci de joindre une lettre de motivation à votre CV

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé qualifié

Employeur

Ecole nationale de la Magistrature

Créée en 1958, l'Ecole nationale de la magistrature est l'école unique de formation des magistrats de l'ordre judiciaire français. Elle joue un rôle de trait d'union entre savoir-faire et savoir-être, entre les magistrats et les acteurs de la justice et du droit, entre la pratique de la justice et la compréhension de société.