Contrôleur de Gestion Senior - secteur INDUSTRIE (H/F)

Description

Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs dentreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à limmobilier, en passant par lindustrie agroalimentaire ou linformatique, nos équipes font nos succès.Description du posteEn préambule (Pré-requis)Nous recherchons pour ce poste un candidat provenant du secteur INDUSTRIE :Agroalimentaire (gestion de 54 unités de production. Par exemple, dans lalimentaire : moulins, abattage, marée, épicerie fine, boisson sans alcool, eau ; pour exemple dans le non alimentaire : huisserie, clouterie, couches, )Logistique (gestion de 46 bases logistiques). Un gros plan de transformation des bases, avec mécanisation et leur automatisation.Lensemble des fonctions supports (amont). Elles comprennent limmobilier et des Directions telles que la STIME (DSI), DQRSE, Banque Chabrière, réassurance, Télésurveillance. Ces centres de coûts (c) revêtent moins denjeux que lagroalimentaire (a) ou la logistique (b)Le candidat doit être capable de :Faire lanalyse fine du coût de revient pour comprendre la performance des pôles et des unités de production,Faire le suivi des business plans dacquisition,Missions :Participer au pilotage et au contrôle des indicateurs de performance économiques et financiers ainsi quau suivi du processus budgétaire et des processus de reprévision sur son périmètreMettre à disposition de sa hiérarchie les informations nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique du Groupe et de ses pôles de performance.Assurer lanalyse critique en vue de proposer des plans dactions, animer et accompagner les pôles de performance afin de contribuer à lamélioration de la performance financière du groupe.Orienter les directions opérationnelles et les pôles de performance dans l'analyse et l'optimisation de leurs indicateurs financiers (P&L, BFR, FCFO).Activités principales :Réaliser le suivi et le reporting de lactivité :Effectuer le suivi de lactivité en collectant les informations auprès des Directions opérationnelles ;Identifier et analyser les écarts significatifs sous forme de statistiques, de tableaux de bord commentés et de rapport dactivité ;Réaliser une retransmission commentée des informations auprès de sa hiérarchie ;Commenter lensemble des analyses réalisées ;Participer au processus budgétaire et de reprévision :Faire respecter le calendrier ;S'assurer du suivi et de l'analyse de la réalisation du budget du groupement (Pôles de performance France + International et holding)Contribuer à la préparation du cadrage budgétaire selon les hypothèses validées par sa direction (lettre de cadrage, maquettes de restitutions) ;Etablir et/ou Consolider le budget et en valider la cohérence ;Contrôler le respect du cadrage budgétaire ;Participer au pilotage des opérations de suivi et de reporting financier de l'activité :Participer à la définition et à la mise en place les règles de gestion et les indicateurs pour le pilotage de l'activité en collaboration avec sa hiérarchieLes harmoniser afin de pouvoir les comparerParticiper à la collecte et à la validation des données comptables et celles issues des différents systèmes informatiquesConsolider l'information financière du Groupement suivant les différentes périodicités (mensuelle, semestrielle et annuelle) de son périmètreEffectuer la consolidation des reportings de l'activité mensuel, semestriel et annuel des entités du Groupement de son périmètreLes analyser et le comparer aussi à celles issues du service consolidation.Participer à la prise en charge de la communication financièreContribuer et collaborer à la rédaction des documents financiers destinés aux différents interlocuteurs internes et externesFournir les informations nécessaires à la prise de décision et à la mise en place de plans d'actionOrienter les directions opérationnelles et les pôles de performance dans l'analyse et l'optimisation de leurs Compte de résultat, BFR et FCFORéaliser le diagnostic, cibler les informations pertinentes, communiquer et mettre en place des actions correctivesAlerter / informer sa hiérarchie des différents points de risqueRéaliser des études et analyses ponctuelles à la demande de sa hiérarchie :Identifier et chiffrer tous les impacts économiques liés à létude ;Mettre en place les indicateurs pertinents ;Etablir et présenter une synthèse ;Superviser son équipe et son organisationOrganiser les activités au sein de son équipeAnimer, fédérer et motiver son équipePiloter les performances de chacun QualificationsProfils :Bac +5 type école de Commerce/ école dingénieurs/ Master CCA (Comptabilité, Contrôle, Audit) / DSCGSavoir-être : Leadership,