Informations générales
Publié le 21 janvier 2026 / Actualisé le 23 janvier 2026
CDI
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletDescription
Au sein du Groupe ICF Habitat, la Direction du Parcours et de la Culture Client joue un rôle clé dans la compréhension des usages, des clients et des performances du groupe. Dans un contexte de transformation structurant - notamment lié au projet de fusion et à la reprise des assets data - nous renforçons notre fonction Aide à la Décision.Vos missions principales :Manager et faire grandir l'équipe Aide à la DécisionVous encadrez, fédérez et développez l'équipe, avec une attention particulière portée à la pédagogie et à la transmission. Vous accompagnez notamment une collaboratrice à fort potentiel, dans une logique de montée en compétences progressive et sécurisante. Votre posture est celle d'un manager-consultant : calme, posé(e), sans enjeu d'ego, capable de challenger tout en créant un cadre de travail bienveillant et exigeant. Vous êtes moteur, engageant(e), et savez embarquer l'équipe dans la durée. Produire des analyses stratégiques à forte valeur ajoutée. Vous concevez et réalisez des analyses avancées en mobilisant les outils et méthodes des sciences de la donnée et de la statistique.Structurer, fiabiliser et automatiser la fonction dataVous jouez un rôle central dans la structuration méthodologique de la fonction Aide à la Décision :- définition et standardisation des indicateurs,- formalisation d'une base de connaissances partagée,- automatisation des processus d'analyse pour fiabiliser les résultats,- mise en place de contrôles qualité garantissant la robustesse et la cohérence des données.Missions complémentairesConcevoir des outils de visualisation impactants (tableaux de bord, cartographies, infographies) pour transformer la donnée en leviers d'action, notamment via Power BI,Développer et maintenir des requêtes et scripts complexes (SQL, R - Python accepté) capables d'interroger plusieurs systèmes,Travailler en lien étroit avec l'entité Exploitation GL,Assurer une veille stratégique et méthodologique afin d'innover en continu et de renforcer les pratiques analytiques du groupe.
Profil souhaité
Expérience
Débutant accepté
Informations générales
Publié le 21 janvier 2026 / Actualisé le 23 janvier 2026
CDI
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
Et si on travaillait ensemble ? Quelques bonnes raisons de rejoindre le Mouvement Hlm Vous êtes à la recherche d’un emploi utile et qui correspond à des valeurs de solidarité ? Chaque année, plus de 11 000 personnes rejoignent le secteur du logement social et contribuent ainsi à loger près de 11 millions de personnes. Alors, pourquoi pas vous ? Travailler dans les Hlm, c’est à la fois être utile au quotid...