Responsable Adjoint de Boutique H/F

  • 75 - Paris

  • CDI

  • Expérience demandée : 1 An(s)

  • Offre n° 8520306

Informations générales

Publié le 31 janvier 2026 / Actualisé le 13 février 2026

CDI

Salaire brut : Annuel de 26000.0 Euros à 28000.0 Euros

Postuler Ouvre dans un nouvel onglet

Description

En tant que Responsable Adjoint de Boutique H/F, vous êtes un relais essentiel dans l'animation de l'équipe, la gestion quotidienne et la performance du point de vente. A ce poste, vos missions sont les suivantes :
* Analyse des ventes et utilisation des KPIs pour piloter l'activité.
* Réalisation des reportings journaliers et hebdomadaires (CA, ventes, indicateurs clés).
* Identification des axes d'amélioration et mise en place de plans d'action pour développer les performances.
* Contribution à l'animation du collectif et au maintien d'un environnement de travail positif.
* Sensibilisation et accompagnement des collaborateurs dans l'atteinte de leurs objectifs individuels et collectifs.
* Encadrement, motivation et développement des compétences pour renforcer la performance globale du magasin.
* Inspiration et transmission d'une passion pour la marque et l'univers Retail.
* Garantie d'une expérience client exemplaire et d'un niveau de service élevé.
* Contribution à la satisfaction et à la fidélisation clients par une posture exemplaire et une excellence opérationnelle constante.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
Le profil recherché pour ce poste :
* Vous justifiez d'au moins deux d'expérience managériale dans un univers orienté service client.
* Doté(e) d'un leadership naturel, vous savez coacher vos collaborateurs au quotidien.
* Passionné(e) de mode, vous avez le goût du défi et une vraie culture retail.
* La maîtrise de l'anglais courant est indispensable pour ce poste.
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
* Un salaire brut annuel fixe compris entre 26 000€ et 28 000€.
* Primes mensuelles individuelles.
* Participation & intéressement.
* Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%.
* Tickets restaurant pris en charge à 53% par l'entreprise.
* Onboarding personnalisé.
* Perspective d'évolution.

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

Employeur

Page Personnel