Informations générales
Publié le 22 février 2026 / Actualisé le 3 avril 2026
CDD - 12 Mois
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Vos missions :
Gérer le processus de recrutement de A à Z : diffusion des offres, sélection des CV, entretiens, vérification des références et négociation des propositions.Assurer une expérience candidat positive tout au long du parcours de recrutement.Tâches administratives RH : contrats de travail, DPAE, visites médicales et saisie des relevés d'heures.Contrôler les titres de séjour, visas et documents réglementaires.Gérer le portefeuille d'intérimaires et le suivi des intermissions.Analyser les besoins clients et proposer des candidats adaptés ; assurer le suivi des placements.Contribuer à la fidélisation des clients et des intérimaires.Utiliser le logiciel Tempo pour la gestion et le suivi du personnel.
Profil souhaité
Expérience
Débutant accepté
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Publié le 22 février 2026 / Actualisé le 3 avril 2026
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Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
Pionnier en France dans les méthodes d’apprentissage en ligne, l’ISCOD (Institut Supérieur des Compétences de Demain) opère dans tous les secteurs d’activités et forme aux métiers et compétences de demain dans les domaines du marketing, de la communication, du digital, du management, du développement commercial, de la relation client et des ressources humaines. Tourné vers l’innovation et les technol...