Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • 95 - Ermont

  • CDI

  • Expérience demandée : 0 An(s)

  • Offre n° 9713052

Informations générales

Publié le 28 février 2026

CDI

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Description

MISSIONS
L'AIDE-soignant réalise des soins d'hygiène et de confort de la personne accueillie (toilette, repas), participe aux soins curatifs (prise de la température, courbe de poids) et assure la progression et l'amélioration de la qualité des personnes dont il a la charge dans les actes de la vie quotidienne. Il joue un rôle d'intermédiaire entre la personne, son entourage et l'équipe de son unité et l'équipe pluridisciplinaire. Il travaille sous la responsabilité de l'infirmier, souvent en binôme. Il participe au bien-être et à l'autonomie des personnes accueillies
Principales missions :
Accueillir la personne et son entourage
Contribuer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés
Exercer, le cas échéant, le rôle de coordinateur/référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet
Transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins
Participer notamment à des activités adaptées au capacités, besoins et évolutions de la personne, en vue de maintenir et développer son autonomie, ainsi que ses liens sociaux
Assister la personne dans les actes de la vie quotidienne liés à l'hygiène corporelle, à la distribution et la prise des repas et plus généralement eu bien-être de la personne
Aider l'infirmier dans la réalisation des soins et réaliser des actes par délégation
Mesurer les paramètres vitaux de la personne, observer son état de santé et informer l'infirmier, ou la personne responsable, en cas de situation anormale
S'assurer du bon état de fonctionnement des appareillages médicaux, du matériel de soin et entretenir l'environnement immédiat de la personne accueillie et rendre compte à l'infirmier.
Participer à la vie de sa structure, aux réunions institutionnelles, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en oeuvre
Proposer des activités en lien avec le projet personnalisé.
Être référent de la personne accompagnée
S'impliquer dans la politique associative
Collaborer, échanger avec des parties prenantes internes et/ou externes (équipe pluridisciplinaire / famille).
Garantir la qualité et la sécurité de l'accueil et du cadre de vie des personnes accueillies
Réaliser une intervention, un acte curatif et/ou préventif à visée thérapeutique
Diplôme : Diplôme Professionnelles d' Aide-soignant
Savoir, connaissances :
Connaissance sur le milieu médico-social
Connaissance sur le handicap mental et/ou physique
Techniques de gestion du stress
Savoir être, compétences relationnelles
Discrétion
Confidentialité
Autonomie
Empathie
Ecoute
Bienveillance
Distance professionnelle
Disponibilité
Travail en équipe
Adaptation
Savoir-faire, compétences techniques et opérationnelles
Gestes de premiers secours
Adaptation sa communication
Gestion des situations d'urgence
Outils informatiques / logiciels internes/Ecrits professionnels
Animation d'activités de groupe / individuel

Profil souhaité

Expérience

0 An(s)

Employeur

Dans cette annonce, le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir le texte. Au sein de l'association de l'APAJH 95, la diversité est un atout essentiel à notre performance organisationnelle. Nous nous engageons à fournir des chances égales à tous les individus, indépendamment des différences culturelles et individuelles. Les candidatures internes seront étudiées en priorité. A qualités et compétences égales, la mobilité et la promotio...