Comptable - gestionnaire rh F/H - Administration des RH (H/F)

Description

Descriptif du poste:


Les missions principales:
* Assurer la tenue et la supervision de la comptabilité générale et analytique.
* Réaliser la saisie et/ou le contrôle des écritures, incluant les écritures analytiques complexes.
* Gérer la facturation client et le suivi des encaissements.
* Gérer les fournisseurs, les règlements et le suivi des relances.
* Suivre la trésorerie et les flux financiers.
* Préparer les situations mensuelles et trimestrielles.
* Participer à l'élaboration du bilan et du compte de résultat avec le cabinet d'expertise.
* Construire et suivre le budget ainsi que les tableaux de bord financiers.
* Suivre les immobilisations et investissements.
* Préparer les lignes de paiement, contrôler les factures et assurer la validation.
* Gérer les contrats, avenants, déclarations d'embauche et dossiers du personnel.
* Assurer le suivi des visites médicales et obligations légales.
* Gérer les absences, heures supplémentaires et récupérations (régime BTP).
* Vérifier les éléments variables et transmettre les données au cabinet de paie.
* Valider les paies, les déclarations sociales et les virements.
* Gérer les affiliations mutuelle et demandes OPCO.
* Participer à la rédaction des contrats et à la gestion des sorties.

Nous vous invitons à postuler dès maintenant pour ce poste de COMPTABLE - GESTIONNAIRE RH (F/H).CDI - Statut cadre

Rémunération : 45 000 € à 50 000 € sur 12 mois

RTT + mise en place du télétravail (1 jour/semaine)

Horaires : 39h/semaine - 8h30/9h à 17h30

Mutuelle PRO BTP (50%)

Prime de partage de la valeur envisagée

Primes selon résultats

Profil recherché:


Le poste requiert une excellente maîtrise de la comptabilité ainsi qu'une forte autonomie. La personne recherchée fait preuve de souplesse, d'initiative, de fiabilité, de sens de l'organisation et sait piloter des projets. Elle s'intègre facilement, communique avec transparence et contribue activement aux évolutions de l'entreprise.